Wegens een uitbreiding bij onze klant, Van Geloven, zoeken wij Teamleider Productie 3-ploegen. Ben jij die teamleider die de lat elke dag een beetje hoger legt maar vooral oog heeft voor de motivatie en ontwikkeling van jouw team? Lees dan snel verder!

Omschrijving

De functie in kernwoorden: organiseren, motiveren en jouw team ontwikkelen

Samen met jouw team zorg je ervoor dat de productiedoelstellingen inzake veiligheid, kwaliteit en rendement gerealiseerd worden. Hiertoe:

• waak je over een optimale personeelsbezetting, zowel kwalitatief als kwantitatief;

• neem je bij problemen snel en autonoom doelgerichte beslissingen, teneinde het productieproces vlot te laten verlopen;
• bewaak je de KPI’s en stel je, indien nodig, verbeterplannen op om ze bij te sturen;
• draag je zorg voor de naleving van de veiligheids- hygiëne en milieuvoorschriften;
• speel je een actieve rol in allerhande projecten zoals continu verbeteren.

Als coach zorg je ervoor dat jouw team (ca. 20 tot 25 mensen) zich blijft ontwikkelen, zowel qua technische kennis en kunde als qua werkhouding, en dit in een prettige en collegiale sfeer. Hiertoe:

• beheer je de skill matrix en initieer je interne opleidingen;
• voer je ontwikkel- en beoordelingsgesprekken;
• organiseer je op geregelde tijdstippen het werkoverleg met jouw medewerkers;
• speel je een actieve rol in de verzuimbegeleiding.
• Als teamleider werk je nauw samen met jouw collega-teamleiders en onderhoud je goede contacten met de andere afdelingen. Je werkt in 3-ploegen en rapporteert rechtstreeks aan de Productie Manager.

 

Ons aanbod

Plezierig werken aan sterke merken

Van Geloven bied je een boeiende 3-ploegen functie boordevol verantwoordelijkheid, afwisseling en mogelijkheden om je vaardigheden en technische kennis als leidinggevende volop te doen gelden. De korte communicatielijnen zorgen voor een open en stimulerende werksfeer. Je krijgt de kans je te ontwikkelen in een stabiele organisatie met ijzersterke merken. Mora zorgt voor een aantrekkelijk salarispakket en een plezierige werkomgeving.

Daarnaast bieden wij een:

• Competitief Salaris;
• daarboven op een ploegentoeslag van 18%;
• 25 vakantiedagen;
• een goede pensioenregeling;
• mogelijkheid tot verkopen of bijkopen van dagen;
• 8% vakantiegeld;
• 3 % eindejaarsuitkering;
• Vergoeding voor je fitness abonnement;
• 4x per jaar een leuke attentie;
• Bonus van minimaal €1000,- als je een nieuwe collega aandraagt;
• korting in onze personeelswinkel.

Functie eisen

Een proactieve people manager met affiniteit voor voeding en techniek met:

• MBO+/HBO diploma of gelijkwaardig werk- en denkniveau door ervaring;
• Minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende in een industriële omgeving;
• Sterke affiniteit voor techniek en voedingsmiddelen;
• Geboren leider, met ‘een hart’ voor mensen, die weet hoe een team te ondersteunen, te inspireren en te ontwikkelen;
• Pro-actief en resultaatgericht met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel;
• Integer, assertief en flexibel;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.